一场真正的高效学习,不再局限于知识本身多少,更多的是思考这些知识可以解决何种问题;不是局限某个领域,更多是思考知识之间的联系。然而,高效学习面临的一大挑战是如何在各类学习场景中提高大家的参与度,并解决落地问题。为此,业绩倍增教育科技推出了高效学习促动课,改变了传统的培训方式,让参与者更加主动参与学习,6小时产出行动计划,也因培训落地变得更加简单而广受好评。
在过去的几年里,关于什么是高效学习、什么是转化,业绩倍增教育科技已经实践出一整套经过反复验证后的系统学习流程,以富有形式感的学习方式,通过促动赋能,能够有效激发学员主动学习的热情,同时给参与者一种强烈的自我暗示。这种自我暗示能够使自我变革,把自己的专注力、反应能力、执行能力迅速提升。
高效学习促动课是业绩倍增教育科技自主研发推出的短视频变现促动课、直播变现促动课、社群变现促动课、业绩倍增促动课、培训师IP变现促动课、高效学习促动课、幸福家庭促动课、健康减脂促动课等八大核心课程之一,不但能带你直面移动互联网下的各种学习痛点,还能在促动实践的过程中得到可落地的解决方案。
比如当活动主办方没有设置有趣有序的参与者互动时段,只是一个接一个的演讲时,高效学习促动课会教你你如何抓住机会与现场参与者智慧链接,在“造神现场”如何避免被收智商税、被当成韭菜,又或是改善自主学习没有方法和步骤的混乱局面,快速将各类智慧集成为落地计划等等。
除此之外,高效学习促动课还有针对高质量社交圈、打造结果导向的线下学习沙龙、带动同学圈打造高信任度的新零售场域,以及个人IP打造、社群运营、短视频拍摄传播变现等当下火爆的入局社交新零售必学技能。
提到促动赋能,不得不提到高效学习促动课程中所涉及到的两大促动技术——聚焦式会话法和世界咖啡。其中,注重提高参与者提问力的聚焦式会话发,通过数据、体验、理解、决定四个层面,让参与式学习及讨论过程有关步骤清晰明了,在读书会,课堂培训落地,在线培训等场景中的应用,能够促进参与者主动学习,智慧共联,激活高参与度;而注重对话能力的世界咖啡,通过一张简单的世界咖啡画布,就能激活20人左右的学习现场,更大范围的分享智慧,异花授粉环节更是容易产生新创意新想法。
以促动技术为研发基础的高效学习促动课,应用领域有多广,落地效果有多强,我们从以下这些实践中不难看出:
淘宝大学超过半数的讲师,采用4+ 2的授课模式,4小时的内容讲授,2小时的促动转化落地,聚焦现场学员关注话题,链接学员智慧。阿里云大学的课程,专门配置促动师,在内容学习后,以促动链接专家知识与学员关注话题,进行知识迁移。
社群营销大会,为参与的社群群主,群友们,提供开放空间,团队共创等线下体验,助力参与者主动参与,积极互动,引发智慧的同频共振。
交大,浙大,复旦等高校公开课,游学,纷纷引入培训落地桌布,让公开课通过现场转化,链接所学与后续行动方向。樊登读书会,混沌大学各地的会长,都曾使用读书会桌布,俩俩促动卡,促进参与者自组织学习。
通过高效学习促动法作出成绩的例子在业绩倍增教育科技不胜枚举,高效学习促动法之所以行之有效的核心是,无关乎讲课的老师有多牛逼,而在于组织者或学习者掌握了一套有效互动,一看就会且可以循环复制的培训落地促动方法,使用起来便不受场景和行业的限制,均能实现高效学习转化落地!
与其还在传统培训和学习的氛围中一边吐槽一边沦陷,倒不如通过学习业绩倍增教育科技的掌握高效学习促动课在深学细学上下功夫,在入心入脑上下功夫,在落地落实上下功夫,切实把思想和行动做到统一,将学习成果转化为工作绩效,开启高效学习新篇章!