择业是人生关键性的问题之一,它直接影响到个人的前途和发展。职业的选择,是对未来发展成才道路的选择。一个人的职业,在相当大的程度决定了他对生活方式的选择,决定了他发展与成才以及对社会贡献的大小。随着社会化"人口红利"向"人才红利"的转变,大学毕业生"就业难"和用人单位"选材难"的问题愈加突出,那么各大企业应该承担更多的社会责任,深入高校与在校大学生分享更多职场实战技巧,帮助高校毕业生增强从校园到职场转换的能力。
注:2020届考研人数为报名人数。
从教育部获悉,2020届高校毕业生规模预计将达到874万人,同比增加40万人。从近五年全国应届毕业生人数来看,高校毕业生人数从2016届765万人上涨到2020届874万人,毕业生数量的增加却没有给就业市场带来更多活力,反而考研人数却在猛增。这一现象的产生与大学生的毕业规划密不可分。
毕业规划意识弱,22.02%大学生毕业去向不明确
据梧桐果调查发现,中国在校大学生中毕业后考研的占比达32.21%;毕业后签约就业的占比为24.23%;而对毕业规划不确定的占比达到了22.02%。就业问题不仅关系到大学生自身的未来,也关乎国家的经济发展和和谐社会的建设。但是就目前来看,我国的大学生职业生涯规划的情况并不乐观,众多大学生对什么是职业生涯规划、为何做职业生涯规划、如何做职业生涯规划缺乏清晰的认识。在此形势下,开设大学生就业辅导讲座,引导学生转变就业观念,不断提升职场竞争力和主动适应社会的能力,是非常及时和必要的,也是各大企业义不容辞的责任。
遇鉴招聘官,就业不迷茫
为响应教育部号召,实现校企深入化合作,早谋划、早安排、早行动,保障高校毕业生就业,让高校学生提前获知真实就业现状,提前掌握生涯规划的技巧,为未来就业做准备。2020届秋招季,梧桐果联合来自500强企业、上市企业、股份制企业的百名招聘官大咖共同发起"遇·鉴招聘官 赢在新未来——梧桐果大学生就业辅导公益讲座",从就业形式解读到面试技巧辅导,汇聚社会力量用真知灼见,助力大学生未来就业。
企业招聘官们通过梧桐果平台大数据解读高校毕业生就业现状,为毕业生呈现出一个可视化的就业市场真实状态,让高校学生提前对就业市场做出预判,为个人生涯规划提供依据。大学生职业生涯规划,帮助大学生了解职业规划和选择的重要性,引导他们展开个人职业生涯规划的学习和思考,并结合企业用人经验,给予生涯规划技巧及应用的指导。创就业主题分享及指导,邀请名企HR及企业创始人/负责人走进高校课堂,跟大学生分享创就业经历及经验,给学生更多未来选择的启发,并协助学生搭建外部学习实习渠道。
《财富》世界500强企业实习岗位蓄势待发
截止到11月21日,梧桐果平台《财富》世界500强企业招聘2020届实习生岗位仍在持续发布中,招聘企业包括:招商局、奔驰汽车、交通银行信用卡,、碧桂园、华润集团、绿地集团、亚马逊、海尔等。企业的发展需要不断地注入新鲜的血液,毕业生的成长需要企业平台作为支撑,为实现互利共赢,向500强企业冲刺吧!
梧桐果将坚持"让每个毕业生更有价值"的使命,致力于打造值得信赖的中国大学生一站式求职网申平台,为毕业生就业保驾护航!