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党建引领强动能 融合互促谱新篇

时间:2026-01-09 17:11:23    来源:厂商内容    浏览次数:    我来说两句() 字号:TT

  为深入贯彻落实,及省委关于新兴领域党建的部署要求,扎实推进新兴领域党务工作者队伍建设,进一步提升新兴领域党建工作质效,江苏省委社会工作部于2025年12月24日召开全省新兴领域党务工作者座谈会,江苏省委社会工作部部长、省委“两新”工委书记胡建军参会并作讲话。红豆集团党委书记周海江应邀出席本次会议,并被授予2026年度江苏省新兴领域特级党务工作者。此次座谈会的召开,对于进一步激发党务工作者队伍活力、探索党建工作新路径、助推新兴领域健康发展具有重要意义。

  近年来,面对复杂多变的国内外经济形势,红豆集团党委深刻认识到,党建是企业行稳致远的“方向盘”和凝心聚力的“红色引擎”。集团始终坚持将党的建设深度融入企业发展全过程,创新构建并实践“党的建设+现代企业制度+社会责任”三位一体的中国特色现代企业制度,系统破解党建与经营“两张皮”难题。该模式于2012年获,组织部发文向全国推广,并于2019年作为,民营企业党建案例入选“不忘初心、牢记使命”主题教育案例,形成了可复制、可推广的实践经验。

  党建铸魂,把稳企业发展“方向盘”

  集团党委始终坚持把党的建设放在核心位置,推动党建与经营深度融合。通过健全“双向进入、交叉任职”机制,集团董事会、股东会、监事会主要负责人进入党委,子公司总经理90%以上为党员。深入实施“双培养”工程,将500多名业务骨干发展为党员,其中65人走上中高层管理岗位,形成了“党员当家最放心”的用人导向。比如每月评选“攻坚克难发展先锋”和“高质量发展先锋堡垒”,激励党员在技术攻关、市场开拓、降本增效中冲锋在前。党员徐亚东带领团队完成智能车间改造,实现效率提升20%、周期缩短30%;党员科研带头人王旭阳团队在抗肿瘤药物研发领域取得多项专利与产品上市突破。

  创新治理,锻造高质量发展“强引擎”

  集团将党的引领与现代企业治理相结合,持续激发内生动力。一是坚持自主品牌建设,弘扬优秀传统文化。自2001年开始至今,集团连续25年举办“红豆七夕节”,倡导人们回归“中国情人节”。二是坚持自主创新驱动,深化“智慧红豆”建设。集团西服智能工厂在“智改数转网联”后,制品库存下降30%,单耗成本下降10%,生产效率提高32%。目前累计申报国家专利超5000件,入选“全国企事业专利试点工作试点单位”。三是坚持自主资本运作,优化融资渠道。通过提升上市公司质量、培育新的上市主体,积极应对市场挑战,把握发展机遇。

  责任践行,打造共享共赢“样板间”

  集团积极履行社会责任,深度融入国家战略。由红豆集团主导开发的柬埔寨西哈努克港经济特区,已成为“一带一路”合作的典范,受到,总书记的高度肯定,并多次写入中柬两国重要文件。截至目前,西港特区已吸引全球200多家企业入驻,为当地创造就业岗位约3.2万个,2024年进出口总额占柬埔寨全国总额的7%,为当地工业化和经济社会发展注入了强劲动能,展现了中国民营企业的国际视野与责任担当。

  通过多年实践,红豆集团的“三位一体”中国特色现代企业制度实现了三重关键转变:一是实现了现代企业制度的扬长避短和中国特色优势的融合;二是实现了由“以资本为中心”到“以人民为中心”的根本转变;三是实现了企业利益与社会和国家利益的一致性,实现了企业生产关系和发展生态的优化和谐。

  在此次会议上,周海江被授予“江苏省新兴领域特级党务工作者”荣誉称号,这一荣誉是对红豆集团长期以来坚持党建引领、推动党建与企业经营深度融合实践成果的充分肯定,也彰显了江苏省在强化新兴领域特别是民营经济党建工作方面的积极探索与显著成效。

  周海江表示,面向未来,红豆集团党委将继续在上级党组织的指导支持下,持续完善中国特色现代企业制度,深化党建与业务融合,不断将党的政治优势、组织优势转化为企业的发展优势、创新优势和竞争优势,为扎实推进中国式现代化江苏新实践贡献更多“红色力量”。


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