无锡市劳模协会选举 周海江任会长

　　12月15日，无锡市劳模协会第四次会员代表大会召开，市人大常务委员会副主任、党组副书记，市总工会主席陈德荣出席会议并讲话。红豆集团党委书记、董事局主席周海江当选为无锡市劳模协会会长。全国劳模、红豆股份，版师郭军伟当选理事会成员。

　　“这不仅是一种荣誉，更是一种责任、一种重托，我们将紧紧围绕全市发展蓝图与‘十四五’时期，目标任务，把劳模精神发扬到经济建设主战场，融入到时代发展大潮中。”周海江代表新一届市劳模协会理事会作表态发言时表示。

　　1987年，周海江毅然辞去河海大学的教职，来到还处于创业阶段的港下针织厂，捧起了并不稳当的“泥饭碗”。在红豆，他从车间基层做起，至今在红豆公司工作整整34年，与员工共同缔造了一个跨国大型企业集团。他加大技术创新、加快转型升级，到柬埔寨建立西哈努克港经济特区等一系列大胆改革创新，使红豆企业形象、品牌形象迅速提升，成为中国民营企业创新发展的代表。他把党的建设有机融入企业生产经营管理，首创了“企业党建+现代企业制度+社会责任”的中国特色现代企业制度。不忘“共同富裕、造福乡亲”，周海江提出并践行了“八方共赢”的理念，先后设立红豆慈善基金、无锡耀庭慈善基金会、无锡红豆关爱老党员基金会，个人捐款达5000多万元。

　　2011年4月24日，周海江作为民营企业家获得“全国劳模”称号，他感慨地说：“我深切地感受到党和国家对民营企业家群体的认可和尊重，这也是随着经济社会发展，社会对劳动、劳动者定义更多元化的一个表现。”而民营企业家和农民工的名字第一次出现在全国劳模评选名单上是在2005年。改革开放以来，民营经济不断发展壮大，取得了“56789”的成绩，得到了党和政府的高度肯定，也涌现出来了越来越多的劳模企业家和劳模工人。2020年5月，红豆产业工人郭军伟成为红豆集团的第二位“全国劳模”。

　　周海江告诉记者，红豆集团历来都有尊重劳模、学习劳模的传统。他的父亲，红豆集团创始人周耀庭是上世纪九十年代的省劳模，父亲爱岗敬业的精神和无私教诲和无私教诲使他受益良多。目前红豆集团12人荣获市级以上劳模，其中全国劳模2人、省劳模2人，形成了劳模梯队格局。

　　在红豆集团，劳模都有一个相同的身份，那就是公务员。得益于红豆集团把党员培养成企业人才、把企业人才培养成党员的“双向培养”机制，越来越多员工得以成长成才。郭军伟说：“劳模梯队对工人来说是一个很好的激励机制，让越来越多产业工人明白，并不是只有搞管理才能有出息，当产业工人同样也可以成才，同样大有可为。”郭军伟带出了8名徒弟，还经常利用业余时间到红豆大学讲课，用劳模的“品牌效应”激励青年工人成才。2021年，红豆集团郭军伟劳模创新工作室被授予“江苏省示范性劳模创新工作室”称号。

　　2020年1月，红豆集团入选全国产业工人队伍建设改革第一批试点单位，进一步加强了劳模的培养力度，通过通道，鼓励产业工人学技术、练技能、争贡献。据统计，红豆集团已在产业工人中评选出700多名“三，”员工，其中100多人进入红豆大学学习提升，完成了从蓝领到白领的跨越，红豆集团的劳模后备军越来越壮大。

　　劳模的示范性具有带动作用，近些年，红豆集团连续“孵化”出了“全国工人先锋号”、“全国五一劳动奖章”、“全国巾帼建功标兵”、“全国优秀农民工”等荣誉，这与劳模带思想、带作风、传技术的示范效应密不可分。“只有更好地服务劳模，才能更好地引导劳模服务社会、助推发展。我们要发扬好劳模精神，在现代化建设新篇章进程中创新业、立新功。”周海江表示。