智联招聘短视频火热，看“直播”也可以找工作

　　从智联招聘所分享的2022春季招聘行业调研报告来看，直播、短视频行业也成为当下热门行业，不少求职者也准备在这一行业求得合适岗位。同时，智联招聘也顺应时代发展，开启“就业可视化”，足不出户也可以找到合适工作。

　　传统行业带来新的希望。2020年疫情肆虐，企业招聘问题受到影响，智联招聘为满足求职者和招聘企业的需求，推出了视频面试，令科技技术与传统行业产生更加深层次的融合，推动整个人力资源行业进入“可视化”的时代。

　　无论是对于求职者来说，还是对招聘的企业来说，智联招聘的直播面试，都能带来极大的便利企业在智联招聘平台上，通过直播发出offer需求，求职人员进入直播间就能与主播连麦，实现“足不出户”的招聘和求职需求。

　　近期，随着《关于加强网络直播规范管理工作的指导意见》《网络表演经纪机构管理办法（征求意见稿）》等文件的陆续出台，也对净化娱乐直播行业风气起到了极为深刻的影响。多项政策的提出，也让我们对“直播”有了新的看法，很对人都会疑惑，难道“直播”真的只有娱乐功能吗？智联招聘告诉你，直播不仅能娱乐，还能找工作。

　　如今正值2022春招高峰期，企业在加急寻找人才，求职者也在努力投递简历。智联招聘为了响应国家疫情防控号召，顺应时代发展，迎合行业需求，推出可视化面试，共享求职招聘短视频，促成企业和人才的成功合作，求职者既可以通过智联招聘求得直播短视频等热门行业，也可以通过智联招聘APP短视频来为自己加油，提高面试成功率。