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人瑞人才荣获“Spark领航者”HRoot2020年度人力资源服务机构

时间:2021-06-01 15:12:43    来源:厂商内容    浏览次数:    我来说两句() 字号:TT

  近日,2021 HRoot中国人力资本论坛在北京盛大开启,“Spark,者”HRoot 2020年度人力资源服务机构榜单在会上隆重揭晓,中国,的灵活用工服务提供商人瑞人才(股份代号:6919.HK)凭借领先的专业化服务、广泛的行业影响力和,的客户服务口碑等多维度优势在“人力资源服务外包”赛道成功上榜。

  据了解,本次榜单覆盖300余家在人力资源领域的活跃机构,围绕人力资源领域五大细分赛道,包括人力资源外包、人力资源软件、招聘与雇佣、人力资源咨询和培训等,并邀请了来自各行业的,专家、学者、企业家共同参与评审,从企业的财务状况、成长性、创新性、品牌营销以及客户认可等五大方面对参选企业进行综合评定。旨在挖掘优质的、,创新性的、高成长性、高潜力的人力资源机构,以客观、严谨的态度,反应行业发展的真实状况和竞争格局,挖掘人力资源细分领域的强者,助力中国人力资源行业快速发展。

  作为中国快速增长的人力资源一体化解决方案先驱,人瑞人才同时也是众多新经济领军企业的战略合作伙伴。旗下业务包括中国,的灵活用工服务,O2O招聘平台,及其他HR服务如BPO(商务流程外包)、培训等。目前在全国开设超过48家分公司及机构,业务覆盖300个城市,拥有自有员工近1000人,以及超过36000名在岗外包员工。

  此次荣膺HRoot 2020年度人力资源服务机构榜单,体现了行业内外对人瑞人才服务实力的高度认可,人瑞人才以“通过对劳动力市场的有效配置和资源管理,使人才价值得到充分实现”作为企业使命,坚持服务创新帮助企业实现业务发展目标,增强综合竞争力。

  作为人瑞人才主营业务的人力资源服务外包(HRO)服务内容丰富,包括快速、批量招聘,用工风险管理,薪酬福利管理,基础人事管理,员工关系管理和员工职业化能力培训等诸多内容,不但为企业提供一整套专业化人力资源服务体系,提升企业管理能力,同时还可以在快速响应企业业务发展、有效管控用工风险、灵活配置人员降低用工成本等多方面为企业提供综合服务价值。

  根据灼识咨询数据,按于2020年12月31日所聘用的灵活用工人数计,人瑞人才在中国所有灵活用工服务提供商中,,市场份额约为2.3%;而按2020年全年灵活用工收入额计,人瑞人才亦为中国,的灵活用工服务提供商,市场份额为3.1%。

  截至2021年4月30日,人瑞人才的灵活用工在岗人数达到37963人,相比截至2021年3月31日的36372人增加1591人或增长率约为4.4%。而人瑞人才此次,公布的灵活用工在岗人数相比其2020年4月30日的25898人增加12065人,增长率约为46.6%。

  此前不久,人瑞人才发布2021年一季度未经审核业绩公告。公告显示,2021年一季度,人瑞人才实现营业收入10.16亿元,较上年同期的6.37亿元增长59.5%;毛利达到8429.2万元,较上年同期5030.4万元增长67.6%;经调整净利润达3949.5万元,较上年同期2739.8万元增长44.2%。


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