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红豆集团周海江:一个民营企业家的道德定力

时间:2017-12-20 14:51:22    来源:新讯网    浏览次数:    我来说两句() 字号:TT

  近日,由,宣传部、,文明办、,军委政治工作部、全国总工会、共青团,、全国妇联评选表彰产生的第六届全国道德模范及提名奖名单正式公布,全国工商联副主席、红豆集团董事局主席兼CEO周海江获得第六届全国道德模范提名奖。

  (链接:http://www.wenming.cn/specials/sxdt/sixthmd/sdd/201711/t20171109_4482134.shtml)

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  该项荣誉是经由群众举荐、组织审核、逐级上报、全国公示及“万名公众代表”投票、评委会投票等规范程序,并报,文明委领导审定产生,这既是对全国道德建设实践中涌现出的先进人物的肯定,同时也为社会各界和人民群众树立了道德标杆。

道德截图

  对企业家来说,既要懂经营、会管理,带领好企业发展;也要明道德、立诚信,承担起社会责任。红豆集团党委书记、董事局主席兼CEO周海江就是这么一位怀揣梦想,一直身体力行的企业家。

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  近年来,红豆集团周海江已先后被评为“无锡市道德模范诚实守信模范”、“江苏省道德模范”,被中共,评为“全国优秀党务工作者”,被团,和全国青联授予“中国青年五四奖章”,被中华全国总工会评为全国劳动模范称号,周海江家庭被全国妇联评为全国“,美家庭”。

周海江19大1

  2017年10月18日,红豆集团周海江作为党的十九大代表光荣出席本次大会,成为连任十七大、十八大、十九大三届党代表的优秀民营企业家。

  诚信经营

  在红豆,红豆集团周海江把“诚实守信”定为企业发展的永恒准则,将“诚信”定为“红豆精神”(诚信、感恩、创新、,)之首。

  2008全球金融风暴时,周海江带头和无锡市另外17家企业向社会郑重承诺:不减薪不裁员。红豆如此坚守诚信之举,赢得了社会各方的支持,也使企业获得快速发展;2017年以来股市低迷,周海江及控股集团却做到持续增持,与一些上市公司企业大股东减持套现行为形成鲜明对比。同时,红豆集团注重健全严格的财务制度,主动协税护税,维护国家良好的税收秩序。正是周海江在企业发展的关键时刻都能够做到坚守诚信,红豆集团走上了快速、健康、持续发展的轨道。

  诚信生产

  在红豆集团周海江看来,“人无信不立,做企业首先要做人,做一个诚信守法的人”。多年来,周海江带头引导红豆集团干部员工增强诚信纳税意识。2007年1月个人所得税自行纳税申报制度实施后,他带领集团25名高层管理人员成为当地自行申报纳税的第一批个人。红豆集团也早在1988年就成立了法律顾问室,如今已形成集团法律办、二级公司法律办的二级管理机构, 2014年集团法律办再升格为法务部(法律风控部)。

  红豆集团的“诚信”尤其体现在每一笔经营业务中。其中,剪刀“剪”出来的轮胎质量和品牌故事,广为人知。有一次,周海江发现公司库存中有10万多只内胎含胶率未达标,当即决定现场将其全部剪毁,并说“企业发展诚信为本,我们一定要做良心产品”。10万多只内胎,虽损失不小,却杜绝了可能给客户带来的产品质量隐患。2016年9月,红豆轮胎板块所属的通用股份顺利在上交所上市。

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  通用股份上市

  因诚信守法,红豆集团的企业资信等级一直保持为AAA级,从1989年起,红豆每年都被评为省级重合同守信用单位。2006年,被国家农业部评定为“全国诚信守法乡镇企业”;2007年4月,成为国内首家通过企业社会责任认证的企业;2014年被国家工商行政管理总局评为守合同重信用企业。集团还先后荣获“全国AAA级诚信单位”等全国、省级、市级各类诚信建设奖项。

  诚信用工

  “不是一家人,胜似一家人”,在红豆,红豆集团周海江个人结对帮扶了6个困难家庭,并于2008年成立2500万元的“红豆慈善基金”,连续数年对符合条件的困难职工进行救助。

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  周海江慰问顾林芬家庭

  红豆集团周海江把不断提高员工待遇和收入作为一种责任。对高层人才,采取给股份、给产权的办法;对广大优秀人才,努力营造公平科学的选人用人机制;对广大基层员工,不断提高待遇和收入,每年投资上亿元进行培训,每年开支8000多万元实现“包吃包住”。

  在红豆集团,人人都知道周海江设立的“书记、总裁信箱”。这个信箱不是摆设,而是他与员工进行沟通、承诺办实事的载体。比如当时通用股份在搬迁到新办公大楼后,因距离红豆工业城较远,加之当时配套设施还不够完善,有员工写信反映“这对生活造成了很多不便”,对此,周海江非常重视,并积极督促公司尽快解决这一问题。很快,通用公司全新的员工宿舍楼建成了,为员工生活提供了极大便利。类似的例子不胜枚举。通过”书记、总裁信箱“更加了解员工诉求,解决了实际问题,周海江用实际行动践行了“一诺千金”。

  诚信开发

新 西哈努克港经济特区鸟瞰

  西哈努克港经济特区现状鸟瞰

  近年来,红豆集团周海江提出“八方共赢”理念,即要努力实现与股东、员工、顾客、供方、合作伙伴、政府、环境、社会(社区)等八个利益相关方的共赢。红豆集团主导开发的柬埔寨西港特区,就得益于这一理念。

  西港特区建设10年来,不仅带动了当地就业与商业经营,提升当地经济社会发展,也通过积极开展捐资助学、帮弱扶困、改善社区交通、改善卫生条件等公益行动赢得了当地百姓的信任和好评。

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  两幅图片为西港特区开发建设10年前后,当地群众生活发生的巨大变化

  如今,园区已入驻企业116家,解决就业达1.7万名。西港特区的建设得到中柬双方高度肯定,习近平主席在2016年访问柬埔寨期间称赞“蓬勃发展的西哈努克港经济特区是中柬务实合作的样板”。

  此外,周海江还积极推动全国红豆村统筹共建及产业援疆建设新疆红豆服装有限公司,实现了精准扶贫。2014年开始,周海江要求红豆向周边社区征求合理化建议,以促进企业与社区、环境等方面的和谐发展,针对这些合理化建议,红豆迅速落实到责任实施部门,做到了件件有落实和反馈。

  诚信慈善

  在公益慈善方面,周海江慷慨大方。

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  今年8月,在红豆六十周年主题会上,周海江以红豆集团的名义向中国和平发展基金会捐款1000万元;

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  今年5月,红豆集团周海江个人捐资2000万成立了,党内关爱私募基金会“无锡红豆关爱老党员基金会”;

  2015年,红豆集团周海江和父亲周耀庭个人出资1000万元成立无锡耀庭慈善基金会,并于2016年再次捐赠1000万元。

  2008年汶川地震后,周海江个人缴纳100万元特殊党费;2010年周海江个人又向聚源、映秀、北川三所中学各捐100万,共计300万,设立“七一红豆奖学金”;2013年,向雅安地震灾区捐款捐物614.2万元……多年来,多年来在各项公益事业上,红豆集团已累计捐款捐物3亿多元。


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