春风拂柳千山翠,瑞气迎来万象新。在这美好的时节我们隆重的迎来百时教育一梯队管理提升班开班仪式,此次开班仪式受到了校领导以及总校各位总监、部长的高度重视,出席此次大会的领导有百时教育校长白晓光先生、百时教育校长徐桂芳女士、各位总监、部长以及各位分校长。
成立一梯队管理提升班的灵感来源于百时领导云南行的旅途中,山水为伴,家人同行,为了延续百时精神,打造一支完美的领军团队,经校领导的研究一致决定组建一梯队管理提升班,旨在让每个人不掉队,让每个人都能在百时的平台上大显身手。
(图为徐校长讲话)
经校领导的研究,任命校长助理韩萍女士担任管理提升班班长、市场部部长孙元贺先生担任副班长、人力资源部总监杨颖女士担任书记。希望在大家的带领下能不断完善一梯队自主成长体系,在体系里,最核心的管理者相互帮助、相互鼓励。企业里20%的人决定着未来80%的发展,徐校长强调百时未来的发展不是靠一个人的力量,而是靠所有管理者带领着全体百时人不断探索向前。
(图为三位班干和徐校长合照)
百时教育从2006年成立至今已经从一株小草成长为一颗参天大树,中高层的管理团队已经从当初的几个人发展成如今近30余人的大团队。新十年的篇章已经拉开帷幕,学校的发展也更加迅猛,为了大家能紧跟学校发展的步伐,校领导高瞻远瞩,成立百时教育一梯队管理提升班,希望畅想未来,提升自我、超越自我,为百时教育的发展做出卓越贡献,共同谱写百时教育的新篇章。
(图为徐校长和白校长)
目前,百时正打造学习型管理团队。组建学习小组,大家相互学习相互帮助,抛去身份、形式的束缚,在小组里经验共享相互交流。完全的归零心态,将自己的优点、长处毫无保留的分享给大家。管理班的同学们纷纷表示,学习不仅仅是为了自身的改变,更重要是带领身后的百时人一起进步,有针对性的学习,才会更持久。
(图为组长代表王珏分校长发言)
(图为总校代表王建总监发言)
(图为分校代表卜灵艳分校长发言)
仪式最后百时教育校长白晓光先生总结性发言,白校长表示大家承载着百时的责任和使命,希望大家通过管理提升班不断的提升个人能力、团队建设能力以及业务能力。提升班本着彼此交流,共存共进的原则,让大家在学习平台上共同探索、共同成长。白校长强调在学习过程中要不断积攒正能量,像太阳一样去温暖别人。
未来,百时还有很长的路要走,大家要不断的超越,让每个人的综合能力都能得到升华。届时,让我们团结一心攀登一个又一个高峰,放飞自己的梦想,为实现百年百时的愿望不断的奋斗。