新讯网官方唯一联系电话：15001380073 面对新周期下的转型升级压力，制造业企业如何精准把握“十五五”规划机遇，实现高质量发展?近日，在河北固安举行的“京津冀成长型企业高质量发展赋能峰会”上，与会院士、专家及产业实践者一致指出：单打独斗时代已成过去，拥抱开放、协同的创新平台，是企业应对不确定性、获取持续动能的必然选择。
2026年作为“十五五”开局之年，中国制造业正站在智能化、绿色化、高端化发展的关键十字路口。
中国工程院院士谭建荣在题为《拥抱人工智能，实现数字转型》的主旨演讲中强调，人工智能正从感知、决策到执行全链条重塑制造业的研发、生产、运维与服务模式。 “企业，尤其是成长型制造企业，普遍面临核心技术攻关难、数字化改造成本高、高端人才吸引难三大痛点，”谭建荣院士分析称，“这就要求企业发展模式必须从‘内部闭环’转向‘平台开源’，借助外部智慧与资源实现跃升。”
这一观点成为全场共识。中国工程院院士向锦武则从产业新机遇角度切入，他在《低空经济及其装备技术》的分享中，详细阐述了从飞行器设计、空域管理到商业化应用的全产业链机遇， 为制造业企业融入新兴赛道提供了清晰的技术路线图。
本次峰会所在地——因大联科·京津冀企业总部科创城 ，正是作为一个实体平台被推出，旨在回应新时期制造业企业的核心诉求。
平台如何回应制造业核心需求？因大联科给出了自己的答案：
1.对接前沿技术，破解创新瓶颈：平台通过引入，院士智库，为企业提供了接触技术前沿、明确创新方向的直接通道，将宏观产业趋势转化为企业可触及的发展机遇。
2.重构空间与服务，打造“人才磁极”：针对制造业普遍关注的“如何吸引并留住人才”难题，灯塔瓴科总裁陈治在分享中详解了平台的颠覆性变革。他表示，项目通过92%得房率、6.8米层高等23项硬核空间创新，将空间从“建筑容器”升维为“高效生产工具”;同时配套5万方场景精准服务不同群体，“从天际餐厅到共享实验室，以29项暖心配置构建有温度的成长能量场”，从根本上改善制造业的人才环境。
3.链接产业资本，缓解“造血”压力：峰会启动的“京津冀企业加速计划”，核心之一便是引入“耐心资本”。这与传统财务投资不同，更关注企业的长期技术价值和发展潜力，能为制造业的长期研发投入提供关键支持。
从“企业选址”到“生态融入”的范式转变
京津冀企业总部科创城特邀首席顾问指出，新时期制造企业选择落脚点，标准已发生深刻变化。“他们需要的不仅是一个生产地点，更是一个能提供订单、资金、技术、人才的全要素生态位。企业的决策正从‘选址’转向‘选平台’。”
分析认为，本次峰会的举办以及该平台的全面启动，标志着区域产业发展模式的一次升级。它通过汇聚院士级智慧、落地创新型空间、链接战略性资源，切实回应了新时期制造业企业对开放式创新、全要素保障的迫切需求，为“十五五”期间制造业高质量发展提供了一个可落地的平台化样本。
