您的位置:首页 > 新闻频道 > 国际新闻 > 国际访谈>正文

万宝盛华——它用专业人才资源解决方案作答!

时间:2019-06-13 10:04:43    来源:搜狐    浏览次数:    我来说两句() 字号:TT

  就我国目前经济市场而言,很多企业仍然采用的是传统的人力资源管理方式。但随着人智时代、大数据时代的到来,这种传统的管理方式也流露出了多种弊端:员工潜能不被重视、人岗匹配度不高等等。但长期以往,这样不仅会造成人力资源的浪费,更在无形中降低了企业的管理效能,不利于企业的可持续性发展。为此,如何顺应时代的发展变化,改善企业人力资源管理机制,成为很多企业都需要面临的难题之一。而万宝盛华作为专业的人才资源管理服务公司,早已成为了很多企业的合作对象。那到底万宝盛华好不好呢?无疑,它正在用实力说话!

万宝盛华好不好

  而针对“万宝盛华好不好”这个疑问,万宝盛华更多地是专注于企业所提供的专业服务。多年来,万宝盛华始终坚持以个性化的人才资源解决方案,为广大客户提交令他们满意的答案!万宝盛华依托旗下ManpowerGroup® Solutions、Experis®、Manpower®、Right Management®等四大品牌,不断致力于释放人才的发展潜能,为客户提供全方位的人力资源服务,其中包括为客户提供从中,人才到,级别人才的寻访与甄选服务、招聘流程外包(RPO)、整体化解决方案、招聘咨询等服务。通过Manpower品牌,万宝盛华为客户提供灵活用工、人力资源外包等服务务。而Right Management®作为人才和职业管理专家,凭借创新的人才解决方案,向市场提供人才测评、领导力发展、组织效能、员工敬业度和人力资源转移与职业转换等服务,深受广大客户的好评。

  如今,万宝盛华已经覆盖中国大陆上的20多座直营城市,拥有1300名专业服务人员。值得一提的是,万宝盛华已连续斩获“亚太人力资源领军企业”及“大中华区人力资源机构客户满意度大奖”。关于“万宝盛华好不好”这个问题,万宝盛华显然已经用自己专业的态度与服务,向大众交出了一份令市场满意的答卷!


免责声明:本文仅代表作者观点,与新讯网无关。新讯网不对文章所包含内容的准确性、可靠性或完整性提供任何保证。请读者仅作参考,并自行承担全部责任。

请选择您浏览此新闻时的心情

相关新闻
网友评论
本文共有人参与评论
用户名:
密码:
验证码:  
匿名发表