目前市面上灵活用工的平台很多,可以说让企业们挑的是眼花缭乱,但是其实有很多的平台根本没有能力做好灵活用工这件事,只是在里面滥竽充数,所以说面对现在的市场乱象,我们在合作灵活用工平台的时候,一定要选择一家靠谱而且正常的平台来进行合作,这样才能帮助到我们的企业。接下来给大家介绍一下灵活用工服务平台哪家好,如何选择一家好的平台?
选择平台时要注意什么?
面对市面上众多的灵活用工平台,我们在选择的时候应该从平台的口碑,背景,资质,案例来综合进行考虑。
1、看平台背景和资源
与自然人控制的平台相比,具有国有资产背景的灵活就业平台相对更安全。国有资产与一些大型平台和上级部门有更多的联系,可以接触到更多的新政策和新要求,快速响应和调整业务,避免重组的风险。
在过去的两年里,灵活就业行业一直在不断重组。由于管理不善,许多具有一般资质和一般规模的灵活平台将被割韭菜,其他平台将突然关闭并被罚款。国有资产背景和大型平台作为主要平台,必须更加保证安全稳定。同时,强大的背景也意味着该平台拥有更稳定的政府资源和其他税收优惠资源,可以确保公司在与该平台合作后长期享受优惠政策。
看产品和服务
一般来说,灵活就业平台的业务范围主要包括知识共享、网络营销等非常多,招聘自由职业者和推广服务。一个产品丰富的平台代表着它背后更强大的力量。同时,如果一个平台有许多优势产品和主要产品,这也意味着它将更具竞争力和优势。
除了产品,我们还需要关注服务。灵活就业平台所代表的税收支付等业务相对复杂,需要灵活就业平台不断提供服务。在此期间,灵活就业平台的服务流程是否完善对企业更为重要。,灵活就业专家,加上全面的服务,可以帮助企业及时处理待办事项,调查风险,顺利摆脱合规隐患。
看平台资质
平台资质包括经营资质和委托征收资质。经营资质是平台开展业务的基础。平台取得正式的经营资质,才能合理开展税务规划、薪酬分配等业务。委托征收资质,是平台通过与税务机关签订委托征收协议,取得委托征收权限。委托征收权限的相关信息可以在税务机关的官方网站上查看。
灵活用工服务平台哪家好
高灯科技相信大家并不陌生,高灯科技旗下数字化交易合规服务平台,致力于用科技助力弱势灵工健康发展。平台通过智能任务匹配、任务过程管理、企业及劳动者信用体系建设、劳动者成长计划、金融服务、福利保障、技能培训等于一体的全链条人企商业互联服务,帮助解决企业和灵工群体之间的各种问题。为其合规纳税,并提供各项法律权益保障措施,促进人企双方良性发展,这也是为什么现在越来越的企业都会选择和高灯来进行合作。
目前,高灯科技目前已经成为了28个省市税局备案的发票服务平台,同时也作为国家电子发票电子化报销入账归档的试点单位,正在与各地政府、税局围绕政务数字化、智能化进行合作与探索。同时高灯科技背后还有腾讯、鼎晖、中投中财、深创投联合,高瓴、万达、普思、IDG等众多实力雄厚的投资方。
同时,高灯科技一直积极探索前沿技术的创新应用服务,将数字人民币发薪服务率先在灵活用工领域进行试点。高灯交易合规平台通过接入工商银行数字人民币系统,搭建对公与个人的数字人民币钱包体系,支持企业进行数字人民币发薪,进一步增强企业薪资结算能力。
三年沉淀,高灯交易合规平台已经为近8000多家企业客户和超308万自由职业者,提供多渠道灵活就业和社会福利保障服务,并获得政府和社会的肯定。