好一家牛肉粉与员工共成长,每一个企业都有其独特的理念和氛围,好的理念和企业文化,能让员工们像爱家一样热爱企业,并愿意为之奉献力量,同时实现自我价值,从而形成力量推动企业创造更好的效益。好一家牛肉粉不仅处处关怀员工,对员工也亲如一家人。在好一家牛肉粉,的感受是什么?不少好一家牛肉粉员工都脱口而出:公司“以人为本”,有人文关怀,尊重和关注每一位员工的成长和价值。
“以人为本”让员工有归宿感
走进好一家牛肉粉的办公区域,看着员工们在工作上都洋溢着灿烂的笑容,给人的感觉是积极向上的,所有人的眼神都是充满动力的。就像负责人讲的“所有的东西都是人创造出来的,人是最基本的。即知道人的价值所在,事在人为;也知道人在创造价值增加价值的时候,重用他的价值,将人的价值发扬光大,这是以人为本。”
负责人介绍说,在工作上,对员工要求很严格,但也要为员工着想,除了让他们有好的工作条件和氛围外,在生活上也要关心员工,和员工做朋友,员工有困难,公司都会组织去探望、慰问员工,问候家属。工作之余,他也会和员工一起放松心情、休闲聚餐等。他说:“工作是生活的一部分,希望公司是他们的大家庭。我希望通过我的努力,他们能很好地成长,完成自我价值的升值和冲刺,达到人生目标”。
管理人性化关注员工身心健康
好一家牛肉粉坚持以人为本,营造处处关爱员工的企业氛围。相关负责人介绍,好一家牛肉粉定期举办生日会、节日慰问活动,还有体育锻炼、团队活动、企业拓展等丰富多彩的集体活动,传达快乐工作、健康生活的理念,让员工真切感受到公司的关爱。人才是企业的财富,作为一家有爱心的企业,好一家牛肉粉把关心员工生产生活、身体健康视为一项重要工作。
关爱员工,让员工深切体会满满的爱
忠诚员工是企业抵抗风雨的坚实基础,特别是在创业路上一直探索创新的企业,没有固定,的捷径,需要大家携手并进,披荆斩棘,奋发向前。和企业共同成长的这些忠诚员工满5年、满10年的大有人在,他们是企业的坚实基础,更是企业的骄傲。近日,好一家牛肉粉还为在公司满5年、10年的员工发放感谢信、纪念礼品、证书等,让员工体会到温暖和爱,并分批组织集体观影活动等。
好一家并不满足于现状,在大家的共同努力下,相信好一家牛肉粉会像走过的这18年一样,以积极向上的心态做好产品质量把控,流程管理、顾客体验及服务,为每一位顾客带去,的就餐体验,我们也相信如此虔诚、有责任心、有爱心的企业会越走越远,这些好员工也会一路陪伴。
好一家餐饮有限公司创立于2001年,迄今已默默耕耘第18年,苦练内功,只为一碗好口碑的牛肉粉。18年来,好一家不断围绕迭代完善提升产品品质、内外兼听提高服务水平、源头把控降低产品价格的思路砥砺前行。好一家经过18年的积累和沉淀,已经发展成为一家以牛肉粉为主打,其他休闲快餐种类辅助的综合快餐美食品牌企业。企业拥有自建养殖基地、原材料加工工厂,将原材料从源头把控,省去了中间环节,在保证产品品质的同时,呈现给顾客低价格的美食。结合公司门店标准化餐饮操作流程和多年的经验,将产品的口感、温度等做到恰到好处,深受广大顾客喜爱!