中铁六局广州公司为新员工奏响入职乐章

　　中铁六局广州公司近日迎来了118位新入职员工。公司通过细致的教育指导，帮助他们迅速适应工作岗位、融入企业，完成从“校园人”到“职场人”的角色转变，奏响入职新乐章。

　　谱好转型曲，心有规范。公司人力资源部根据新员工所学专业、个人特长，通过举办讲座、新老员工交流座谈会、到一线项目参观等方式，使他们快速转变角色。同时帮助每名大学生做好职业规划。

　　谱好梦想曲，心有信念。围绕企业发展历程、生产经营等内容，由公司机关各部门向新员工做专题授课，，宣讲“勇于跨越、追求，”的企业精神，引导他们在学习中增进友谊，在憧憬中燃烧激情，促使他们有理想、有追求。

　　谱好团结曲，心有动力。以“团结一致、共赴新未来”为主线开展培训管理，对新员工进行分组管理和考核，个人表现影响团队成绩，团队排名影响个人考核。同时开展户外拓展活动，在活动中加深团队意识。在培训结业汇演上，全体新入职员工和公司老员工为7月生日的毕业生共唱生日歌，送上生日祝福，共同度过入职后的第一个集体生日。

　　谱好励志曲，心有榜样。公司组织六局，员工、先进工作者、优秀毕业生为新员工讲述自己的奋斗历程、工作体会，向他们传递立足岗位、积极作为、甘于奉献的正能量，引导他们牢固树立爱岗敬业、自强不息的意识。

　　谱好廉洁曲，心有尺度。公司纪委对近年来发生在中铁系统内部的案例做专题讲解分析，组织新员工学习案例概况、原因及处理情况。以典型案例为载体，为他们上好第一堂廉洁警示教育课，增强底线意识、红线意识，促使他们知敬畏、明规矩。

　　栽下梧桐树，引得凤凰来。入职五部曲紧凑精细，周密安排，新员工入职第一课，开启。面对年轻而富有朝气的新队伍，公司将做好下一步培训教育，按步骤开展导师带徒和见习生回访等活动，引导他们深入了解项目，融入一线，为公司高质量发展奉献青春和力量。

　　（通讯员黄伟）