联系方式：15001380073 超过110万考生进入考场——12月10日，2018年度国家公务员考试拉开大幕。
“遥想去年今日此门中，诸君都在奋战中。”善林金融观察小哥不禁感慨，公务员热度不减，考试录取比一山更比一山高，中国计划生育协会国际合作部联络处主任科员及以下一岗，竞争比惊人的达到2666:1。这让长期摇车牌未中签的善林金融观察小哥颇为震惊：“这一岗位的中签比率远远难于摇车牌号啊!”
“铁饭碗”的吸引力可见一斑。
此前，善林金融从公开数据得知，截，12月1日中午12时，北京市公务员考试共有44328人报名审查合格，分布在1941个职位，平均考录比约10：1。其中，截，12月1日12时，，热职位是北京平谷区城管执法职位，仅计划招录1人，吸引了966人报名，竞争比为966：1。
从北到南，公务员热度不减。善林金融从上海市公务员局网站得知，2018年公务员招录共有约5.2万人报名参加，与2017年的4.2万人，2016年的3.7万人相比，报考人数继续回升。
善林金融注意到，考取公务员温度不降。与此同时，还有一些地方早已开始试行聘任制公务员。截，目前，全国，少已有21个省份“试水”聘任制公务员招聘。
善林金融从专家处得知，过去试行聘任制公务员更多的是为补缺专业性人才，但如今公务员90%以上都是大学生毕业，整体素质已经发生了很大的变化，因此，聘任制存在的必要已经微乎其微。
善林金融梳理表示，我国公务员有选任制、委任制、聘任制三种类型。
2011年《聘任制公务员管理试点办法》出台，2017年9月份，中共，办公厅、国务院办公厅印发的《聘任制公务员管理规定(试行)》，10多年来的公务员聘任制相关制度设计才逐步完善。
值得注意的是，《规定》表示，对在专业性较强的职位上表现突出、作出显著成绩和贡献、工作长期需要的聘任制公务员，聘期满五年，年度考核结果均为称职以上或者聘期考核结果为优秀的，经省级以上公务员主管部门批准，可以转为委任制公务员。
不管是选任制、委任制、聘任制，善林金融认为，公务员只是一种职业选择。不管是热也好冷也罢，善林金融都希望大家找到合适的工作。
