首冠教育：财会行业升职加薪需要经历什么？

　　不管是初入职场的职场菜鸟还是已经入行的职业人士，财会行业都是注定的得一步一步网上走的领域，不存在所谓的一步登天。今天首冠教育与大家谈论下从月薪三千到一万，你需要经历什么?

　　一：经验

　　一般来说，单位都喜欢录用有经验的财会人才，但除了有经验之外忠诚也是考虑的因素之一，会计掌握了一个公司的财务信息，频繁跳槽显得不够忠诚。

　　对于企业有了经验之后他们更喜爱：

　　基层岗位：在企业经历过会计、财务岗位，有跨国公司、集团公司、上市公司工作经历并有过1-2次跳槽经历的人;

　　中高层职位：持续五年以上的任职经历。

　　二：知识/证书

　　时刻学习获取新知识，老会计的老体现在经验而不是墨守成规，单位普遍更爱具有自学自律精神的财务人才。

　　会计能考取的证书非常多：

　　国际性证书例如：

　　IFM国际财务管理师

　　AFCPA美国特许注册会计师

　　金融风险与监管证书等

　　国内高级证书：

　　会计职称证书

　　管理会计等

　　不过考证不用盲目考，给自己定个方向再随着经验积累和学习，慢慢考取更高级的证书即可。

　　三：技能

　　沟通技能(重中之重)：会计要了解各部门财务信息，跟全公司的人打交道，也要跟税务局打交道，如果沟通方面出现问题，只是一个做账机器，那可不是一个合格的会计

　　汇报技能：想升职加薪，从一个会计向财务主管、财务经理、财务总监甚至CFO进化的话，只有想法不懂表达可不行。有想法，也得要向领导清晰表达自己的想法，有理有据的口头表达能力会让你迅速catch到老板的注意力。

　　电脑实操技能：基本的会计软件就不用说了，在OFFICE技能上，如果能做出更好的展现效果一定能为你的汇报更加吸引眼球。

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