今年本市调整六项社保待遇标准

　　本报讯(记者姜晶晶)昨天，市人力社保局发布2017年6项社会保障待遇标准集中调整方案，包括企业退休人员养老金、失业保险金、城乡居民基础养老金和福利养老金、工伤保险定期待遇、企业最低工资标准。其中，企退人员养老金平均水平提高至每月3770元，7月15日发放到位，城乡居民养老金月增50元。

　　市人力社保局明确，今年1月1日起，为本市2016年底前退休、退职、退养的企业人员调整基本养老金。调整方案仍采取定额调整加挂钩调整再加向高龄退休人员、特殊人群适当倾斜相结合的调整办法。调整后，本市企业退休人员基本养老金平均水平将提高到每月3770元。此次调整从今年1月开始补发。

　　根据调整方案，今年1月起，城乡居民基础养老金和老年保障福利养老金每人每月增加50元，由每人每月510元提高到每人每月560元;老年保障福利养老金由每人每月425元提高到475元。今年城乡居民养老保障待遇受益人群为85.2万人，其中享受基础养老金的人数为43.7万人，享受福利养老金的人数为41.5万人。

　　针对最低工资标准，本市由目前每月1890元调整为2000元，增加110元。相应提高非全日制从业人员最低工资标准，非全日制从业人员小时最低工资标准由每小时21元提高到每小时22元;非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准由每小时49.9元提高到每小时52.6元。此次最低工资标准调整自今年9月1日起执行。

　　方案对今年的失业保险金标准在现行基础上也进行了上调，每档上调80元，9月1日起执行。据悉，自2001年起，对因工负伤致残完全丧失劳动能力人员的伤残津贴、生活护理费和因工死亡人员供养亲属抚恤金逐年进行了调整，今年继续调整工伤保险定期待遇，调整后，工伤职工伤残津贴月人均达4387元。目前全市享受伤残津贴、供养亲属抚恤金和生活护理费人员共1.3万人。